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【党旗飘扬】招标公司打造学习型、创新型、服务型党组织

来源:招标公司 作者: 发布时间:2020-06-24

齐发体育官网坚持学习型、创新型、服务型基层党组织建设,招标公司党委在物资集团党委的正确领导下,为企业稳健持续发展提供有力的思想基础、组织保障、精神动力和政治氛围。2020年上半年,圆满完成各项经营管理指标,被评为物资集团“先进基层党组织”。

注重学习 营造浓厚学习氛围

开展主题党日活动。一季度,支部开展了“战疫保供应 党员争先”主题党日活动,使党员在学习中加深了对党中央和集团公司各项决策部署的理解。二季度,开展“《马克思靠谱》读书交流”主题党日活动,全体党员、积极分子踊跃参加,交流所感所悟所得,提高了理论学习的积极性。

公司团委向青年职工发放《干法》一书,开展读书交流讨,青年职工结合个人工作和生涯规划,畅谈体会、认识。

齐发体育官网举办党委理论学习中心组(扩大)学习-“云大物移等新技术在电商平台的应用及平台未来建设思路”专题讲座,帮助职工全面了解平台功能和前沿技术,激励职工持续拓展专业知识,提升专业能力。

公司党委狠抓班子理论学习和能力建设,发挥中心组理论学习的辐射作用,班子带头学,中层干部、党员、积极分子自觉学,营造了浓厚的学习氛围。通过创新学习形式,引导职工钻研业务知识,增强了职工服务岗位工作和服务大局的能力和本领。

注意创新 开拓高质量发展之路

齐发体育官网抓招标模式创新。年初,突发疫情给招评标工作带来了严峻考验,现场集中招评标无法开展,集团的物资采购供应任务艰巨。招标公司作为大唐集团的招标代理平台,处于“保供应链稳定”的最前线,面对突如其来的疫情和传统评标模式存在的人员聚积严重风险,公司党委认真分析国家发展改革委关于“全面推行在线投标、开标”、“积极推广电子评标和远程异地评标”等相关文件精神,从政策、技术、组织、监管四个层面综合研判,化危为机,制定《远程异地评标实施方案》,2月底解决多人多机多点协同难题,成功实施第一批试点项目,到5月底共完成系统内外标的600多个,蹚出一条破解“集中采购停摆”难题的新路。

齐发体育官网抓评标技术创新。招投标领域是违规违纪高风险区,也是审计巡视监督检查的重点,公司党委高度重视党风廉政建设,持续打造风清气正的工作氛围。2020年初即研究确定将大数据评标工作列为年度攻坚任务,3月份成立了大数据评标领导小组,出台《大数据评标实施方案》《投标人串通投标分析导则》等制度规范。大数据评标的开展进一步巩固了远程评标常态化成果,提升了评标效率,有效降低了评标专家滥用评分的主观评价风险,有利于提高评分结果的客观性。

齐发体育官网抓招标市场开拓。今年以来,系统外开发喜报频传。2020年5月19日,招标公司通过竞标成为中国电力企业联合会的招标代理机构,这是常态化疫情防控下通过远程招标优势获得的重要项目,也是今年的第5个大唐系统外合同,彰显了公司招标代理品牌的市场竞争实力。目前已为中节能、太极集团等开展远程线上评标,实现“不见面、无接触、电子化”;同步开展客户系统培训和合法性规范性解释工作,保障客户招标采购合法合规,展现了专业水平、服务实力和负责态度。

注重服务 关心关爱职工

齐发体育官网技能比拼,提升能力。开展“大唐杯”招标技能劳动竞赛,引导职工提升专业能力和素质,以竞赛促提升,持续营造你追我赶、积极向上的良好工作氛围。公司荣获“大唐集团2019年度“大唐杯”劳动竞赛先进单位”称号 。

推进齐发体育官网建设,弘扬大唐精神。开展“争创一流 招标之星”评选活动,将宣传工作向基层职工好人好事下沉;开展“劳模精神宣教月”座谈交流活动,以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”为形式开展道德讲堂活动,传递正能量;开展 “健身达人挑战赛”,提高员工士气,进一步增强了公司凝聚力。

密切联系群众,解决职工实际困难。制定“领导接待日”制度,密切领导与基层职工的联系。开展公司领导参加的各部门、青年员工调研谈话,广泛听取职工意见,疫情期间开展职工思想动态专项调查和谈心谈话,了解职工工作生活情况、思想动态、诉求建议等,将关心关爱职工落到实处,确保职工思想稳定、队伍稳定。针对干部职工提出的关于投标保证金退还、业财系统、电商平台使用等问题,进一步优化流程,尽力解决职工遇到的困难难题。

齐发体育官网通过创新载体,围绕中心工作,积极探索新方法,新路子,充分调动了干部职工干事创业的积极性和创造性。

 

 

 

 


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